Historia

La Escuela de Enfermería surgió para satisfacer una gran demanda en la formación de recursos humanos, iniciando las primeras gestiones ante el Lic. Antonio Campillo Sainz en aquel entonces Rector de la Universidad Veracruzana, viéndose coronados los esfuerzos realizados el día 1° de octubre de 1971 cuando el C. Rector Dr. Rafael Velazco Fernández, otorga por indicaciones del C. Gobernador del estado Lic. Rafael Murillo Vidal la autorización para la iniciación del primer ciclo escolar con 17 alumnas, en la que sería reconocida como Escuela Regional de Enfermería incorporada a la Universidad Veracruzana.

Inició como escuela privada en las aulas del 3° piso del colegio “Clara Aguilera”, siendo el primer Director el Dr. Rene Marín Baruch Q.E.P.D. (1971-1976) y como secretario académico el Q.B.P. Alberto Rosaldo Flores (1971-1976) quienes con un gran esfuerzo continuaron las gestiones con el objetivo de oficializar la escuela. En 1974 egresó la primera generación de enfermeras.

En Enero de 1976 el C. Rector Lic. Roberto Bravo Garzón por indicaciones del Sr. Gobernador Lic. Rafael Hernández Ochoa comunicó que la escuela quedaba desde ese momento oficializada con el nombre de “Escuela de Enfermería Sección Coatzacoalcos de la Universidad Veracruzana.

La plantilla de maestros fundadores: Dr. Rene,Marin Baruch (Q.E.P.D.)Q.B.P. Alberto Rosaldo Flores, Profesora de Enfermería Silvia Anaya Castillo (Q.E.P.D.), Dr. Jesús Morales Hernández , Dr. Pedro Miguel Rosaldo Flores (Q.E.P.D.), Lic. Faruk Fayad Zallek, Dr. Felix Fortuna Rodríguez (Q.E.P.D.), Dr. Vicente Zarate Olivares (Q.E.P.D.), Dr. Alberto Segovia Escalera (Q.E.P.D.), Lic. José Luis Hernández Miranda., Prof. Víctor Morales Cruz, Enf. Ignacia Micaela Ortiz Medina, Dr. Manuel Arenas Loyo (Q.E.P.D.), Dr. José Lemarroy Carreon, Enf. Inés Reyes, Q.F.B. Sergio Montalvo H., Dr. Miguel Santos Ordaz (Q.E.P.D.)

Por convenio entre la Universidad y Autoridades Estatales y municipales la escuela se instaló en la parte frontal del Hospital Civil “Valentín Gómez Farias”, actualmente “Hospital Regional de Coatzacoalcos”.

En 1976 la Dirección de la Escuela de Enfermería es ocupada por la profesora en Enfermería Silvia Anaya Castillo (Q.E.P.D.) en el período (1976-1988) y  Secretaria Académica la profesora en Enfermería Gladis Mejía Sánchez (1976-1989).

Sin embargo, por un lado hubo cambios significativos y por otro se siguió careciendo de edificio propio, con escasos recursos materiales. Por remodelación del Hospital Civil, se reubicó la escuela en la planta alta y posterior del mismo, cercana al anfiteatro, donde además se habilitóun aula con apoyo de Petróleos Mexicanos quien donó una caseta prefabricada.

Dadas las condiciones antes mencionadas, se intentó nuevamente por parte de la dirección, personal docente, alumnos y el apoyo del patronato de la U.V  gestionar la construcción de un edificio propio ante el C. Gobernador del Estado Lic. Rafael Hernández Ochoa a quien se entregó  un anteproyecto y maqueta, expresando que se tendría un trato muy especial a la escuela por ser pionera en el sur del Estado de Veracruz, la realidad fue que, anteproyecto, maqueta y buenas intenciones quedaron perdidas en el olvido político y burocrático.

Para el año de 1979 –1993 la escuela ocupó las instalaciones que pertenecían al Centro de Salud “Dr. Agustín Hernández Mejía” ubicada en Colon 210 la cual se habilitó con el apoyo de alumnos y el Patronato de la U.V. cuyo presidente era el C. Sr. Pompeyo Figueroa Mortera, alcanzando así  mejores condiciones para satisfacer las necesidades del proceso de enseñanza aprendizaje.

En el año de 1988 se nombró como directora de la Escuela a la Lic. En Enf. Margarita Vargas Hernández, y como Secretaria Académica a la Lic. En Enf. Irma Lozano Guzmán.

En 1990 ingresa la primera generación de licenciatura en todas las regiones con una población estudiantil de nuevo ingreso por facultad como a continuación se describe:

 

PERIODO ESCOLAR

COATZA

COALCOS

MINATITLÁN

ORIZABA

POZA RICA

VERACRUZ

XALAPA

TOTAL EN EL ESTADO

90-91

17

30

64

90

38

29

268

Fuente: Concentrado de matrículas de las Facultades de Enfermería U.V.

 

Como se observa en el cuadro en esta entidad se dio muy baja la demanda de la carrera ya que se  inscribieron solo 17 alumnas, de las cuales en el segundo semestre  solo se inscribieron 7 alumnas, en el tercero 6 alumnas y del cuarto al octavo semestre permanecieron sólo 5 alumnas que egresaron como única generación de Licenciatura  en 1994.

En 1991-1992 no se ofertó la carrera de Licenciatura en Enfermería en Coatzacoalcos motivo por el cual  en 1993 se vuelve a impartir la carrera de Enfermería Técnica con un ingreso de 49 alumnos, gracias a las gestiones de un grupo de docentes ante las autoridades Universitarias y de Gobierno del Estado, ya que de lo contrario existía la posibilidad de cerrar definitivamente la carrera en esta zona.

En junio de 1993, por petición de desalojo del edificio que pertenecía a la Secretaria de Salud, la escuela se instaló en el Campus Universitario, de manera provisional en aulas del edificio “B” de la Facultad de Ciencias Químicas, en donde se ubicaron las actividades educativas en un solo turno de 08:00 a 16:00 hrs. por falta de aulas, funcionando únicamente con  un grupo de 5 alumnas de Licenciatura que egresaron en el mes de julio de 1994.En 1994 inicia su gestión como Directora de la Facultad la Lic. En Enf.  Gladis Mejía Sánchez y como secretaria Académica la Lic. En Enf. Ma. Beatriz Varela  Matehuala, en el mismo año se traslada la facultad a las instalaciones que anteriormente ocupaba la biblioteca del Campus.

En el año de 1995  reubica en el edificio administrativo del campus; las oficinas de la Dirección de la Facultad, 2 aulas que se acondicionaron y la sala de maestros y en el  edificio “L” se asignan  dos aulas  una para salón de clases y la otra es utilizada como  sala de propedéutica de enfermería, en los periodos 1997-1999 y 1999-2001 se impartieron dos cursos nivelatorios de auxiliares a técnicos en enfermería en el que egresaron 72 alumnos de las diferentes Instituciones del sector salud.

Del 2001 a la fecha ocupa la dirección la Lic. María Beatriz Varela Matehuala, en el 2005 se inicia un tercer nivelatorio de auxiliares a técnicos en enfermería con un ingreso de 52 alumnos de los cuales egresaron 48.

En el año 2007 se logra la  ubicación de las tres aulas en el edificio “L” con las condiciones idóneas que deben de reunir, además de la accesibilidad de los sanitarios que se construyeron en esa misma área, así mismo  se reubica  la sala de procedimientos al edificio administrativo en el espacio que ocupaban las dos aulas cubriendo así los requisitos de capacidad para cuarenta alumnos y además gracias al a la consecución de recursos alternos y de la integración al equipo de trabajo del Programa Integral de Fortalecimiento Institucional (PIFI) se renueva y adquiere equipo y mobiliario de laboratorio.

Hasta la fecha han egresado 33 generaciones como se describe a continuación :

 

N° DE GENERACIONES GENERACIÓN INSCRITOS TOTAL DE EGRESADOS EFICIENCIA TERMINAL
  • (Plan 1985)
1971-1974 15 11 72.73
1972-1975 22 14 85.71
1973-1976 21 18 72.22
1974-1977 37 28 64.29
1975-978 33 21 66.67
1976-1979 17 20 70.00
1977-1980 36 25 56.00
1978-1981 37 15 73.33
1979-1982 40 17 76.47
1980-1983 34 9 66.67
1981-1984 52 14 64.29
1982-1985 41 28 67.86
1983-1986 26 14 92.86
1984-1987 41 15 80.00
1985-1988 24 19 73.68
1986-1989 38 12 75.00
1987-1990 27 21 80.95
1988-1991 21 18 66.67
1989-1992 38 26 65.38
  • (Licenciatura)
1990-1994 17 5 80.00
  • (Plan 1993)
1993-1996 49 26 65.38
1994-1997 39 23 86.96
1995-1998 38 28 67.86
1996-1999 39 26 84.62
1997-2000 40 27 81.48
1998-2001 38 26 76.92
1999-2002 32 14 85.71
2000-2003 37 21 76.19
2001-2004 39 22 63.64
2002-2005 40 21 76.19
2003-2006 40 19 42.11
2004-2007 41 25 44.00
2005-20008 40 15
2006-2009
2007-2010
2008-2011
TOTAL 1129 643

Fuente: Archivos oficiales de la escuela de Enfermería             

 

Hasta el año 2008 egresaron 33 generaciones, hasta el 2007 ha habido un ingreso de 1089 estudiantes con una eficiencia terminal general de 71.02%, de acuerdo a los resultados de las encuestas aplicadas en el programa de seguimiento de egresados aproximadamente el 98% de los egresados consigue trabajo en menos de 6 meses posterior a su servicio social.

En  un estudio realizado por la Dirección de planeación Institucional en el 2004 de las generaciones 1995-1998, con una muestra de 53 egresados en el cual se muestra el grado de satisfacción del Programa Educativo así como de su impacto en el mercado laboral; se encontró que el 15% trabaja en una Institución pequeña, el 10%  mediana y el 75%% grande, el 95% opina  que si existe coincidencia del su actual trabajo con los estudios realizados, en relación a la actividad laboral el 90% se encuentra trabajando en la atención directa al cliente, el 5% en actividades administrativas y este mismo porcentaje en asesoría técnica, por otra parte el 95 % opinó que elegiría inscribirse nuevamente en esta Institución y el 92% elegiría nuevamente la misma carrera.

En el 2008 la plantilla de personal Académico se encontraba conformada por las  maestras de tiempo completo: M.E Gladis Mejia Sanchez,  M.C.E. Margarita Vargas Hernández, M.C.E. Irma Lozano Guzmán. Los maestros de tiempo ordinario: Enf. Ma. Del Carmen Saavedra Martínez, Lic. En Enf. Ma. Beatriz Varela Matehuala, Enf. Rebeca González Martínez, M.C.E, Pedro López Cruz, Dr. Jesús Morales Hernández, Dr. Jesus Sladierna Hernandez Q.P.D. Dr. Roque Ruiz Pineda,  Dr. Serafín Ramírez Zarate, Dr. Alberto Ortiz Nájera, Lic. Ruth Rodríguez Rodríguez, M.C.E. karina Díaz Morales, Lic. En Enf. Rosa g. Del Rio Carrizasa, Lic. Francisco j. Espinosa Acevedo.

El total de la plantilla de base  estaba integrada por 16 docentes; 3 maestras de tiempo completo y 13 de tiempo ordinario,  el 52.94 % son de la disciplina, 41% tiene grado de maestría, 11.80% pasantes de maestría, 29.40% Licenciatura y el 17.61% Técnicos en Enfermería.

La antigüedad del personal académico muestra que aproximadamente el 37% esta por jubilarse ya que el 18.75% tiene más de 30 de servicio, el mismo porcentaje entre 25 años y 30 años, 12.50%  de 20 a 25, el mismo porcentaje entre 15 y 20, el 18.75% más de 10 y el mismo porcentaje menos de 10 años.