• Forman parte del Programa de Desarrollo Integral del Trabajador Universitario que promueve la Secretaría 
• Fueron impartidos por José Luis Cuéllar y Sandra Jannet Figueroa

Egresados de los diplomados Ética Institucional y Ética Institucional y Liderazgo

17/01/2022, Xalapa, Ver.- La Secretaría de Administración y Finanzas (SAF) de la Universidad Veracruzana (UV), a través de la Dirección General de Recursos Humanos, clausuró la primera edición de los diplomados Ética Institucional y Ética Institucional y Liderazgo, el 21 de diciembre de 2021. 

En el evento participaron Lizbeth Viveros Cancino, secretaria de Administración y Finanzas, y Evangelina Murcia Villagómez, directora general de Recursos Humanos, así como José Luis Cuéllar Cessa y Sandra Jannet Figueroa Aguirre, facilitadores de ambos diplomados. 

Éstos forman parte del Programa de Desarrollo Integral del Trabajador Universitario que promueve la SAF, cuya impartición está a cargo del Departamento de Evaluación y Desarrollo de Personal. 

José Luis Cuéllar, académico del Instituto de Psicología y Educación, mencionó: “La ética va de la mano con la legalidad, pero a veces se le hace a un lado y entonces es la legalidad la que rige nuestro comportamiento, pero en la UV la responsabilidad social no funcionaría si únicamente cumplimos hasta donde se nos exige”. 

Mencionó que como universitarios necesitamos construir una personalidad en la que esta casa de estudios sea considerada una excelente universidad, bajo el principio de que todos somos dignos sin importar rangos laborales, trabajando en lo que nos toca. 

A los graduados les dijo: “Ustedes están siendo transmisores de la ética con su presencia, con su manera de ser con sus colaboradores y con sus compañeros de trabajo”. 

Por su parte, la titular de la SAF reconoció el esfuerzo de quienes concluyeron la primera generación, aun en las circunstancias tan complejas que planteó la pandemia. Mencionó que lejos de cumplir con indicadores y cifras, esta experiencia va más allá pues impacta en las personas y en la Universidad, ya que ésta se preocupa por los trabajadores y estas prácticas nos permiten trabajar en uno mismo y reflejarlo en los demás, en nuestro actuar. 

Quienes concluyeron el Diplomado en Ética Institucional son: José Luis Álvarez Martínez, Juan de Dios Acosta Caiceros, María de los Ángeles García Reyes, Maryluz Hernández García y Neiri Hernández Guillén. Del Diplomado en Ética Institucional y Liderazgo egresaron: Alberto Mesa Huerta, Javier Cano Delgado, Celia Cristina Contreras Asturias, Erika Graciela Hernández Aldama, Ignacio Olmedo López, Inés Dalila Valdez Bellido, José Martínez Domínguez, Josil Adad Méndez Rodríguez y Maite María Teresa Sampieri Croda. 

Comentarios de algunos participantes 

Las y los graduados compartieron la importancia y significado que tuvo para ellos haber cursado los diplomados y agradecieron a la Universidad por brindarles esta oportunidad de desarrollo. 

Ignacio Olmedo, quien colabora en la Secretaría de Desarrollo Institucional, comentó que el diplomado le “dejó una enseñanza de por vida, abrió una visión a nuestro quehacer en la institución. Es un diplomado que recomendaría a todo el personal, que lo tome cada funcionario nuevo que llega a la UV”. 

Alberto Mesa, jefe de la Oficina de Atención Técnica a Usuarios de la Dirección General de Tecnología de Información, manifestó: “El diplomado nos ayuda a reafirmar lo que ya somos, estamos en esta institución y trabajamos por ella, debemos hacer mejor nuestro trabajo, ser honestos y responsables y trasmitirlo a nuestros colaboradores. Es difícil convencer, pero el demostrar y liderar es lo que nos ayuda a llegar un poquito más arriba”. 

Erika Graciela Hernández, de la Secretaría de Desarrollo Institucional, agradeció la iniciativa de la institución “para ser promotores de nuestro propio crecimiento”. Agregó que el diplomado le dio la oportunidad de conocer a más integrantes de la comunidad, “saber que podemos hacer ese tejido desde un lugar a otro, desde una parte académica a lo administrativo, desde cualquier persona, eso fortalece a nuestra institución”. 

Compartió sentirse motivada de saber que es importante para la institución, lo cual suma a su propio bienestar y al de la comunidad. 

José Luis Álvarez, colaborador de la Dirección General de Desarrollo Académico e Innovación Educativa, expresó que el diplomado es un espacio que permite reflexionar, “primero sobre nosotros y luego sobre cómo lo vamos a aplicar con los demás y tomar decisiones; esto es esencial porque además de trabajadores somos seres humanos, somos comunidad UV; esa parte también la debemos tener presente, así como su aplicación en la academia, la parte axiológica que se ve reflejada en los programas educativos”. 

María de los Ángeles García, de la Escuela para Estudiantes Extranjeros, comentó: “El diplomado me deja mucho como persona y no sólo como trabajador; como mamá me tocó gran parte del curso en pandemia y en lugar de trabajar las tareas con los compañeros las hice con mi esposo y mis hijos, dejando enseñanzas y crecimiento en conjunto. Fue muy enriquecedor”. 

José Martínez, coordinar de Automatización Bibliotecaria de la Dirección General de Bibliotecas, mencionó que el diplomado se enfocó en problemáticas cotidianas y los llevó a reflexionar en conjunto para tener un mejor desarrollo, a trabajar con la familia y con situaciones en las que las decisiones se deben tomar haciendo un análisis completo.