La Retribución Social es un componente fundamental y normativo en la formación de los estudiantes de la Maestría en Ingeniería de la Calidad. Conforme al Reglamento de Becas de la Secretaría de Ciencia, Humanidades, Tecnología e Innovación (SECIHTI) publicado en marzo de 2025, esta obligación promueve el acceso universal al conocimiento y la atención a problemáticas sociales desde el campo de la ingeniería de la calidad. A través de este compromiso, nuestros becarios vinculan su formación especializada con el entorno, asegurando que el desarrollo técnico y científico del posgrado genere un impacto tangible y ético en la sociedad.
Las actividades de retribución social se formalizan como un requisito esencial para la conclusión de la beca y el fortalecimiento de la pertinencia social del programa. Los estudiantes y egresados a partir de la generación 2021 han implementado acciones basadas en el catálogo oficial de la Secretaría, el cual puede consultarse en el Anexo 1 Actividades de retribución social. A continuación, se detallan las actividades de Retribución Social acreditadas ante la SECIHTI, las cuales reflejan el compromiso de la Universidad Veracruzana con el desarrollo sostenible y la responsabilidad profesional.
