Formación

Formación Profesional relevante:

  1. Licenciada en Pedagogía por la Universidad Veracruzana, Sistema Escolarizado, Región Xalapa, Ver., Generación 1999-2004.
  2. Maestría en Educación Intercultural (MEI), posgrado que oferta la Dirección de la Universidad Veracruzana intercultural (DUVI), Región Xalapa, Ver., Generación 2008-2010.
  3. Diplomado en Derechos Económicos Sociales y Culturales (DESC) por el Instituto de Investigaciones Jurídicas (IIJ)-UV, Región Xalapa, Ver., con una duración de 220 hrs., un total de 23 créditos, período del 28 de septiembre de 2012 al 01 de abril de 2013.
  4. Diplomado en En Historia: México Posible (La Construcción de México: la Colonia, la Independencia, la Revolución y el Siglo XXI), por la Coordinación de Educación Continua de la Vicerrectoría Veracruz, Universidad Veracruzana. Octubre 2015-2016
  5. Especialización La investigación etnográfica y el concepto antropológico de cultura. Aplicaciones reflexivas a la escuela intercultural, impartido por el Dr. Ángel Díaz de Rada -Instituto de Investigaciones en Educación y la Red de Investigadores en Educación de Veracruz- (RIEV), ofrecido en la Ciudad de Xalapa, del 1º al 05 de diciembre 2008, con una duración de 25 hrs.
  6. Seminario Identidades Nómadas: acercamientos tangenciales a la circunstancia lationamericana, del 25 de julio al 09 de octubre de 2006, 30 hrs.
  7. Seminario Educación Superior, Colaboración Intercultural y Desarrollo Sostenible/Calidad de Vida. Experiencias en América Latina impartido por el Dr. Daniel Mato -Maestría en Educación Intercultural Universidad Veracruzana Intercultural- ofertado en la ciudad de Xalapa, Veracruz, México, del 3 al 8 de septiembre de 2009, con una duración de 25 hrs.
  8. Curso-taller Escritura académica: de la investigación a la publicación a través de la Biblioteca Digital de Humanidades que oferta la Dirección de Educación Continua de la Universidad Veracruzana (UV), 2017.
  9. Seminario Internacional Estudios Sobre Alimentación En México y América Latina (Segunda Edición), Ofertado por el Instituto de Antropología de la Universidad Veracruzana, en la Cd. De Xalapa, del 12 de abril al 13 de diciembre de 2023, con una duración de 57 hrs.
  10. Seminario-Taller denominado ISO 21001:2018. Sistema de Gestión para Organizaciones Educativas. Competencias Cultura de calidad en instituciones de educación superior. Modelo educativo UNESCO / OCDE. Estructura. Criterios CIEES: 2018. Diseño de un modelo de migración integral ISO 9001 / ISO 21001. Beneficios de la adopción ISO 21001:2018 para IES. Ley General de Educación Superior. Art 60. SEAES Sistema de evaluación y acreditación de la educación superior. Principios internacionales de efectividad en la educación. Contexto en la educación superior. Liderazgo en instituciones de educación superior. Planificación institucional. Funciones de apoyo institucional. Procesos de planificación y operación institucional. Evaluación del desempeño. Mejora del desempeño institucional. Perfil ISO/UNESCO. Realizado los días 27 de febrero al 1 de marzo de 2024, en las instalaciones de la UNIVERSIDAD VERACRUZANA. Capacitación presencial, 20 horas. Reg. 024/03.059.
  11. Taller presencial de capacitación Modelos de Educación Superior Intercultural, organizado por la Dirección de Educación Intercultural, de la Dirección General de Educación Superior Universitaria e Intercultural (DGESUI), los días 23 y 24 de abril de 2026, Cd. De México.

Par REPEV por Sistema de evaluación y acreditación de la educación superior (SEAES):

  • Participación en la retroalimentación de los reportes de autoevaluación de la Convocatoria para Documentar los Procesos de Evaluación y los Resultados en la Mejora Continua en las Instituciones de Educación Superior 2025, con fecha 24 de abril de 2026.
  • Participación en la retroalimentación de un reporte de autoevaluación de la Convocatoria 2024 para documentar los procesos de evaluación y los avances en la mejora continua en las instituciones de educación superior, con fecha 21 de marzo de 2025.

 Formación por parte del Programa de Acompañamiento y Formación Continua del SEAES:

  • Taller de Autoevaluación Institucional que se llevó a cabo el 20 de agosto de 2024
  • Taller de Autoevaluación Institucional (pares), que se llevó a cabo en los meses de febrero y marzo de 2024
  • Asistencia en el Conversatorio de la Evaluación y Mejora Continua Integral del Ámbito de la Formación Profesional con duración de 3 horas en septiembre de 2024.
  • Taller de Retroalimentación, que se llevó a cabo el 7 y 9 de enero de 2025.
  • Asistencia en el Conversatorio de la Evaluación y Mejora Continua Integral del Ámbito de los Programas de Investigación y Posgrado con duración de 3 horas en septiembre de 2024.

Formación por parte de la Unidad de Competencias y certificación de los Comités Interinstitucionales para la Evaluación de la Educación Superior (CIEES):

  • Taller de Capacitación para la Formación de Pares Académicos Externos para la Evaluación de Instituciones de Educación Superior, impartido desde la Ciudad de México los días 10, 11 y 12 de marzo de 2026, con una duración de 12 (doce) horas.

Formación permanente: cursos, talleres y otros;  recibidos e impartidos.

 

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