¡Concluimos con éxito el curso-taller «Calidad en el servicio»!
A lo largo de esta capacitación, reforzamos la importancia de brindar atención de excelencia y mejorar la experiencia de servicio. Agradecemos a todas y todos los participantes por su compromiso y entusiasmo.
¡Inició la segunda edición del curso-taller: Alta dirección y gestión organizacional!
Agradecemos a todas y todos los funcionarios y directivos su entusiasmo y compromiso.
En este espacio, se adquirirán las habilidades directivas básicas, a través de estudios de casos, ejercicios de pensamientos proactivos y de la metodología de liderazgo situacional dentro de las áreas de trabajo, a fin de dirigir el trabajo de las y los trabajadores universitarios.
¡Desarrollo y conclusión de una edición más del curso-taller: Calidad en el servicio!
En este espacio, se fortalecieron las habilidades para mejorar la atención a usuarios y la calidad en el servicio. Agradecemos a todas y todos los participantes su entusiasmo y compromiso.
¡Así vivimos el curso-taller: Gestión, control y evaluación de procesos para la mejora continua!
En este espacio, fortalecimos nuestras habilidades para optimizar procesos y mejorar la calidad en el entorno laboral.
Agradecemos a todas y todos los participantes por su entusiasmo y compromiso.
¡Inició el curso «Liderazgo Ético»!
Hoy dimos inicio a este espacio de aprendizaje enfocado en fortalecer principios y valores en la toma de decisiones dentro el ámbito profesional.
¡Se llevó a cabo el «Curso práctico para ayudantes de laboratorio» en la Unidad Académica de Ciencias de la Salud!
Con dos turnos, matutino y vespertino, los participantes adquirieron habilidades clave para el manejo de materiales y procedimientos en laboratorio, reforzando su formación técnica y práctica.
Gracias a todos los asistentes por su participación y compromiso con el aprendizaje continuo. ¡Seguimos avanzando hacia un desarrollo profesional de calidad!
¡Cerramos con éxito el curso-taller «Alta dirección y gestión organizacional»!
Durante el curso, los participantes fortalecieron sus habilidades de liderazgo estratégico, adquiriendo herramientas clave para gestionar y dirigir organizaciones de manera eficaz.
¡Inició el curso-taller «Planeación estratégica y toma de decisiones»!
Este curso tiene como objetivo fortalecer las habilidades clave para tomar decisiones estratégicas y alcanzar metas con eficacia.
¡Se llevó a cabo el curso «ABC del consumo responsable: Agua, energía y gestión de residuos sólidos urbanos» en la Región Orizaba-Córdoba!
En dos turnos, matutino y vespertino, los participantes adquirieron herramientas clave para el manejo adecuado del agua, la energía y los residuos, promoviendo prácticas responsables en el día a día.
Este curso fue posible gracias a la colaboración con COSUSTENTA, fortaleciendo el compromiso de todos con un futuro más sustentable.
Agradecemos la participación activa de todos los asistentes.
¡Se llevó a cabo el curso «ABC del consumo responsable: Agua, energía y gestión de residuos sólidos urbanos» en la Región Coatzacoalcos – Minatitlán!
El curso se desarrolló en dos turnos, matutino y vespertino, brindando herramientas esenciales para la gestión eficiente de recursos, promoviendo el uso responsable de agua, energía y la correcta disposición de residuos.
Este curso se llevó a cabo en colaboración con COSUSTENTA, reforzando nuestro compromiso con la sustentabilidad.
Gracias a todos los participantes por su compromiso con la sustentabilidad y el bienestar ambiental.
¡Damos inicio al «Módulo III. Ética Institucional»!
En este módulo, abordamos los principios fundamentales de la ética dentro de las instituciones, promoviendo un entorno de trabajo respetuoso, transparente y responsable. ¡Una excelente oportunidad para fortalecer los valores que guían nuestra labor diaria!
Continuó el Programa integral de capacitación 2025, dirigido al personal administrativo, técnico y manual, que tiene como objetivo desarrollar las competencias laborales y personales de las y los trabajadores de planta del SETSUV, a través del fortalecimiento de los saberes básicos y específicos para la función.
Parte del programa se atiende mediante la vinculación en materia de capacitación entre la Universidad Veracruzana UV y la Secretaría de Finanzas y Planeación del Gobierno de Veracruz; en esta ocasión, se continuó y finalizó con la impartición del curso de Calidad en el servicio. Con lo anterior, se atendió a los 7 grupos programados para capacitar.
¡Arrancamos con el «Curso-Taller Comunicación efectiva y asertiva»!
Este curso te brinda herramientas fundamentales para mejorar tus habilidades de comunicación, favoreciendo la interacción clara y respetuosa tanto en el ámbito personal como profesional. ¡Una gran oportunidad para fortalecer tu capacidad de expresar ideas con seguridad y empatía!
¡Iniciamos el «Curso-Taller Manejo positivo del estrés»!
En este curso, aprenderemos herramientas prácticas para gestionar el estrés de manera positiva, mejorando nuestro bienestar personal y profesional. ¡Una excelente oportunidad para fortalecer nuestras habilidades de manejo emocional y alcanzar el equilibrio en la vida diaria!
¡Con éxito iniciamos el «Curso-Taller Inteligencia Emocional»!
Una jornada enriquecedora para todos los participantes, en la que se exploraron herramientas clave para el desarrollo personal y profesional.
Dimos inicio a «Pensamiento creativo: diálogo y reflexión»!
Un espacio para desarrollar habilidades clave en el pensamiento creativo y la reflexión.
¡Gracias a todos por sumarse y continuar creciendo profesionalmente!
Inició el Programa integral de capacitación 2025, dirigido al personal administrativo, técnico y manual, que tiene como objetivo desarrollar las competencias laborales y personales de las y los trabajadores de planta del SETSUV, a través del fortalecimiento de los saberes básicos y específicos para la función.
Parte del programa se atiende mediante la vinculación en materia de capacitación entre la Universidad Veracruzana UV y la Secretaría de Finanzas y Planeación del Gobierno de Veracruz; en esta ocasión, correspondió a la impartición del curso de Calidad en el servicio.
Para lo anterior, se tienen programados 7 grupos para capacitar y se atendieron a 4.
