{"id":4822,"date":"2022-01-11T11:53:50","date_gmt":"2022-01-11T17:53:50","guid":{"rendered":"https:\/\/www.uv.mx\/iiesca\/?p=4822"},"modified":"2022-06-06T18:07:52","modified_gmt":"2022-06-06T23:07:52","slug":"martha-laura-espinoza-oliva","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.uv.mx\/iiesca\/general\/martha-laura-espinoza-oliva\/","title":{"rendered":"Martha Laura Espinoza Oliva"},"content":{"rendered":"<p><strong>Datos Generales<\/strong><\/p>\n<p>Nombre(s):<strong> Martha Laura Espinoza Oliva<\/strong><br \/>\nEntidad Acad\u00e9mica: IIESCA<br \/>\nTipo Contrataci\u00f3n: T\u00e9cnico Acad\u00e9mico. Titular C. Tiempo completo<br \/>\nUltimo Grado de Estudios: Doctorado<strong><br \/>\n<\/strong>L\u00ednea de Investigaci\u00f3n: Gesti\u00f3n Empresarial, Gesti\u00f3n P\u00fablica y las Organizaciones no Lucrativas.<br \/>\nNivel S N I:<br \/>\nNivel Productividad:<br \/>\nPRODEP:<br \/>\n<strong><br \/>\nCuerpo Acad\u00e9mico UV<br \/>\n<\/strong><br \/>\nNombre del Cuerpo Acad\u00e9mico:<strong> Las Organizaciones y su Entorno <\/strong><br \/>\nGrado de Consolidaci\u00f3n: Consolidado<br \/>\nRol en el CA: Colaborador<br \/>\n<strong><br \/>\nMiembro en \/ Red \/ AC \/ ONG<br \/>\n<\/strong><\/p>\n<p>Academias por \u00c1rea de conocimiento en las que es miembro:<\/p>\n<p>Nombre:Recursos Humanos, Mercadotecnia y de Investigaci\u00f3n<br \/>\nCiudad\/ Pa\u00eds Sede: Xalapa, Ver., M\u00e9xico<br \/>\nRol del Acad\u00e9mico: Integrante<\/p>\n<p>Red iberoamericana de Academias de Investigaci\u00f3n, AC<br \/>\nConstancia a Martha Laura Espinoza Oliva como miembro activo, durante el periodo octubre 2018 a septiembre 2020<\/p>\n<p>La Red iberoamericana de Academias de Investigaci\u00f3n, AC., REDIBAI otorga la presente constancia a Martha Laura Espinoza Oliva como miembro activo, durante el periodo mayo 2019 a abril 2021<\/p>\n<p><strong><br \/>\nReconocimientos<br \/>\n<\/strong><br \/>\nNacional:<br \/>\nInstituci\u00f3n otorgante:<br \/>\nFecha de entrega:<\/p>\n<p>Internacional:<br \/>\nInstituci\u00f3n otorgante:<br \/>\nFecha de entrega:<br \/>\n<strong><br \/>\nDocencia<br \/>\n<\/strong><br \/>\nNombre de la Experiencia Educativa (EE):<br \/>\nPeriodo de Impartici\u00f3n:<br \/>\nPrograma Educativo:<\/p>\n<p><strong>Publicaciones<\/strong><\/p>\n<p><u>Libros impresos<br \/>\nLibros electr\u00f3nicos<br \/>\n<\/u><br \/>\n<strong><u>Cap\u00edtulos de libro impresos<\/u><\/strong><\/p>\n<p><strong><u><br \/>\nCap\u00edtulos de libro electr\u00f3nicos<\/u><\/strong><\/p>\n<p>Diagn\u00f3stico de los factores de riesgo ergon\u00f3micos en las organizaciones. Autores: Marisa P\u00e9rez tirado, Martha Laura Espinoza Oliva. Libro: Investigaci\u00f3n en administraci\u00f3n, desarrollo y gesti\u00f3n del conocimiento en organizaciones. 2. ISBN 978-607-8617-38-8 fecha de aparici\u00f3n 26\/11\/2019 Edita Red Iberoamericana De Academias De Investigaci\u00f3n A.C<\/p>\n<p><strong>Art\u00edculos<\/strong><\/p>\n<p><u>En Revista impresa<\/u><\/p>\n<p>\u201cAn\u00e1lisis y caracter\u00edsticas del Mobbing y sus implicaciones en el personal acad\u00e9mico, de confianza y administrativo de una instituci\u00f3n educativa en Xalapa, Veracruz, M\u00e9xico\u201d N\u00famero especial 1, Volumen 8, A\u00f1o 2019<br \/>\nRevista Ciencia Administrativa, Universidad Veracruzana<br \/>\nInstituto de Investigaciones y Estudios Superiores de las Ciencias Administrativas<\/p>\n<p>Sistemas de Jubilaci\u00f3n de Acad\u00e9micos en las Universidades P\u00fablicas Estatales<br \/>\nAutores: Martha Oliva Z\u00e1rate; Martha Laura Espinoza Oliva.<br \/>\nRevista Ciencia Administrativa (Sujeto a confirmar d\u00f3nde y cu\u00e1ndo se publicar\u00e1)<\/p>\n<p>El bullying laboral. Autor: Martha Laura Espinoza Oliva. Revista Ciencia Administrativa. P\u00e1ginas 1-8. ISSN 1870-9427<br \/>\nPublicaci\u00f3n 2017 Numero 1 Enero-Junio<\/p>\n<p><u><br \/>\nEn Revista electr\u00f3nica (con DOI)<br \/>\nEn Revista electr\u00f3nica (sin DOI)<br \/>\n<\/u><br \/>\n<strong>Desarrollo tecnol\u00f3gico, patente y\/o reporte t\u00e9cnico bajo demanda<\/strong><\/p>\n<p>Nombre:<br \/>\nDescripci\u00f3n:<br \/>\nOrganismo que certifica:<br \/>\nFecha de certificaci\u00f3n:<br \/>\n<strong><br \/>\nParticipaci\u00f3n como ponente o conferencista en eventos acad\u00e9micos<\/strong><\/p>\n<p>Nombre del evento acad\u00e9mico: Congreso Internacional de Innovaci\u00f3n y Tecnolog\u00eda. CIIT 2019<br \/>\nTipo de evento: \u00c1mbito internacional<br \/>\nFecha: 19, 20 y 21 de junio de 2019<br \/>\nTipo de participaci\u00f3n: Ponente<br \/>\nT\u00edtulo (Ponencia\/ Conferencia): An\u00e1lisis y caracter\u00edsticas del mobbing y sus implicaciones en el personal acad\u00e9mico, de confianza y administrativo de una instituci\u00f3n educativa en Xalapa, Veracruz, M\u00e9xico.<br \/>\nLa Red Iberoamericana de Academias de Investigaci\u00f3n, AC., REDIBAI otorga la presente constancia a Martha Laura Espinoza Oliva por su ponencia titulada An\u00e1lisis y caracter\u00edsticas del mobbing y sus implicaciones en el personal acad\u00e9mico, de confianza y administrativo de una instituci\u00f3n educativa en Xalapa, Veracruz, M\u00e9xico.<br \/>\nCelebrado los d\u00edas 19, 20 y 21 de junio en el Instituto Tecnol\u00f3gico de \u00darsulo Galv\u00e1n en la ciudad de \u00darsulo Galv\u00e1n, Veracruz, M\u00e9xico.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Nombre del evento acad\u00e9mico: II Congreso Internacional Virtual de las Ciencias Administrativas. IIESCA<br \/>\nTipo de evento: \u00c1mbito internacional<br \/>\nFecha: 09 y 10 de diciembre de 2021<br \/>\nTipo de participaci\u00f3n: Co &#8211; Ponente<br \/>\nT\u00edtulo (Ponencia\/ Conferencia): Sistemas de Jubilaci\u00f3n de Acad\u00e9micos en las Universidades P\u00fablicas Estatales.<\/p>\n<p>Ponencias en Coloquios<\/p>\n<p>Nombre del evento acad\u00e9mico: II Coloquio en Administraci\u00f3n y Gesti\u00f3n de las Organizaciones. Sociotecnia<br \/>\nTipo de evento: \u00c1mbito nacional<br \/>\nFecha: 26 y 27 de junio de 2019. Xalapa, Veracruz.<br \/>\nTipo de participaci\u00f3n: Co &#8211; Ponente<br \/>\nT\u00edtulo (Ponencia\/ Conferencia): Diagn\u00f3stico de los factores de riesgo ergon\u00f3micos que afectan el desempe\u00f1o laboral en el personal acad\u00e9mico y administrativo en una IES.<br \/>\nLa Universidad Veracruzana y el Instituto de Investigaciones y Estudios Superiores de las Ciencias Administrativas otorga el presente reconocimiento a Marisa P\u00e9rez Tirado y Martha Laura Espinoza Oliva por su participaci\u00f3n como ponentes en la mesa: Gesti\u00f3n organizacional y capital humano, con la ponencia: Diagn\u00f3stico de los factores de riesgo ergon\u00f3micos que afectan el desempe\u00f1o laboral en el personal acad\u00e9mico y administrativo en una IES.<\/p>\n<p><strong><br \/>\nProyectos de Investigaci\u00f3n<br \/>\n<\/strong><\/p>\n<p>Nombre del proyecto: An\u00e1lisis del Mobbing y sus implicaciones en el personal acad\u00e9mico de una Instituci\u00f3n de Educaci\u00f3n Superior en Xalapa, Veracruz, M\u00e9xico.<br \/>\nAutor: Martha Laura Espinoza Oliva<br \/>\nRol: Titular<br \/>\nEnte financiador: N\/A<br \/>\nPeriodo de ejecuci\u00f3n: Marzo, 2020 a la fecha.<\/p>\n<p>Nombre del proyecto: La Maestr\u00eda en Administraci\u00f3n del IIESCA: 45 a\u00f1os de historia.<br \/>\nAutores: Martha Oliva Z\u00e1rate y Martha Laura Espinoza Oliva<br \/>\nRol: Colaboradora<br \/>\nEnte financiador: N\/A<br \/>\nPeriodo de ejecuci\u00f3n: abril 2020 \u2013 mayo 2021<\/p>\n<p>Nombre del proyecto: Sistemas de Jubilaci\u00f3n de Acad\u00e9micos en las Universidades P\u00fablicas. Estatales.<br \/>\nAutores: Martha Oliva Z\u00e1rate y Martha Laura Espinoza Oliva<br \/>\nRol: Colaboradora<br \/>\nEnte financiador: N\/A<br \/>\nPeriodo de ejecuci\u00f3n: julio, 2021 a la fecha.<\/p>\n<p><strong>Participaci\u00f3n de estudiantes en proyectos de investigaci\u00f3n del acad\u00e9mico<br \/>\n<\/strong><br \/>\nN\u00famero de estudiantes:<br \/>\nPrograma Educativo:<br \/>\nNombre del Proyecto:<strong><br \/>\n<\/strong><br \/>\n<strong>Tutor\u00eda a estudiantes de posgrado<\/strong><\/p>\n<p>N\u00famero de estudiantes:1 Araceli D\u00edaz Ortega<br \/>\nPrograma Educativo: Maestr\u00eda en Administraci\u00f3n<\/p>\n<p><strong>Asesor\u00edas a estudiantes de posgrado<\/strong><\/p>\n<p>Estudiante: Victoria Anal\u00ed Blanco Contreras<br \/>\nPrograma Educativo: Maestr\u00eda en Administraci\u00f3n<\/p>\n<p>Estudiante: Ricardo Jonathan Ju\u00e1rez Lozano<br \/>\nPrograma Educativo: Maestr\u00eda en Administraci\u00f3n<\/p>\n<p>Estudiante: Iliana Bernal Upton<br \/>\nPrograma Educativo: Maestr\u00eda en Administraci\u00f3n<\/p>\n<p>Estudiante: Rogelio Torres Tadeo<br \/>\nPrograma Educativo: Maestr\u00eda en Administraci\u00f3n<\/p>\n<p><strong>Tesis dirigidas concluidas<br \/>\n<\/strong><br \/>\nT\u00edtulo de la Tesis:<br \/>\nA\u00f1o de Presentaci\u00f3n:<br \/>\nGrado Obtenido:<br \/>\nInstituci\u00f3n Otorgante:<\/p>\n<p><strong>Sitios web cient\u00edficos \/ acad\u00e9micos en los que tiene registro<br \/>\n<\/strong><br \/>\ne.g. ISI WEB OF KNOWLEDGE<br \/>\nCABI<br \/>\nPROQUEST<br \/>\nSCI-DATABASE<br \/>\nGOOGLE SCHOLAR <strong>X<\/strong><br \/>\nSCOPUS)\u00a0 <strong>X<br \/>\n<\/strong>Otros: Turnitin, iThenticate, Harvard<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Datos Generales Nombre(s): Martha Laura Espinoza Oliva Entidad Acad\u00e9mica: IIESCA Tipo Contrataci\u00f3n: T\u00e9cnico Acad\u00e9mico. 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